- OMX Baltic−0,15%314,98
- OMX Riga−0,03%928,3
- OMX Tallinn−0,18%2 154,46
- OMX Vilnius−0,1%1 505,31
- S&P 5000,58%7 781,41
- DOW 300,91%54 576,64
- Nasdaq 0,23%26 646,69
- FTSE 1000,42%10 924,86
- Nikkei 2253,66%66 300,44
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,87
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%93,19
- OMX Baltic−0,15%314,98
- OMX Riga−0,03%928,3
- OMX Tallinn−0,18%2 154,46
- OMX Vilnius−0,1%1 505,31
- S&P 5000,58%7 781,41
- DOW 300,91%54 576,64
- Nasdaq 0,23%26 646,69
- FTSE 1000,42%10 924,86
- Nikkei 2253,66%66 300,44
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,87
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%93,19
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Milvi Tepp: Eestis on tööjõud ikkagi odav
Tallinna Tehnikaülikooli professor Milvi
Tepp ütles täna Tööandjate Majas paindlikust tööajast rääkides, et Eestis on
tööelus vähe paindlikkust peamiselt siiski odava tööjõu tõttu.
"Kui hommikul kell 9 on klientidest tühjas kaupluses kolm teenindajat, siis on ilmselt tööjõud siiski veel liiga odav. Euroopas määratakse suurte palgakulude tõttu täpselt selline aeg töötamiseks, mis tingimata vajalik. Meie tööandjad aga ei ole selleni veel jõudnud," rääkis Tepp.
Eesti Ametiühingute Keskliidu esimees Harri Taliga aga leidis, et osalt ei rakendata paindlikku töökorraldust ka seetõttu, et süsteemiga peab oma töö ümber korraldama ka juht. "Ka tööandja peab oskama paindlikkust juhtida. Tööandjana vaeva nägema, et uus süsteem paika panna. See aga on lisakohustus ja tähendab ajakulu," rääkis Taliga.
Seotud lood
Tallinna Kaubamaja personali- ja
teenindusdirektori Anu Press ütles täna aripaev.ee päeva küsimusele vastates, et
tema teada on töötajate suundumine avalikust sektorist Kaubamajja väga tilluke,
kui sedagi.
Kuigi palju räägitakse tööjõupuudusest, on
sel sajandil tööga hõivatute hulk suurenenud igal aastal ja ka lähitulevikus on
Eesti tööturule tulemas järjest rohkem töötajaid.
Seni levinud arvamus, et väikelaste vanemaid ei
taheta tööle võtta, on tööjõuturu tingimuste muutudes muutumas, rääkis täna
Tööandjate Majas Arista HRS konsultant Alo Naelapea.
Paljud ettevõtted seisavad silmitsi sama küsimusega: kuidas korraldada nutikamalt tööetappe, mis nõuavad täpsust, järjepidevust ja aega, kuid ei kuulu ettevõtte põhitegevuse hulka? Olgu selleks toodete komplekteerimine, detailide kokkupanek, pakendamine, sorteerimine või muud käelised tööd. SA Hea Hoog aitab ettevõtetel selliseid tööetappe usaldusväärselt korraldada, ühendades praktilise tootmispartnerluse ja sotsiaalse mõju.
Enimloetud
4
Viimased uudised
Liitu kirjaga
Telli uudiskiri
Hetkel kuum
Kontaktid
Liitu uudiskirjaga 1
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised. 1
Lisatud ettevõtte kommentaar
Rikaste TOP 500
1
1 699 200 000
2
1 248 400 000
3
1 138 400 000
4
637 100 000
5
590 600 000
Lisatud ettevõtte kommentaar
Liitu uudiskirjaga 2
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised. 2
Podcastid
Kaubanduse Aastakongress 2024
Eesti majanduses on keerulised ajad - majandus ei kasva, investorid kardavad sõda, tarbijad ostavad üha enam välismaa e-poodidest. Eesti hinnatase päris mitmes kategoorias ületab Euroopa Liidu keskmist. Aga igale langusele järgneb tõus ja pärast vihmaseid päevi paistab taas päike.
Kodubörsid ja suur S&P500
Toetajad
Kontaktid
Tagasi Äripäeva esilehele