Tallink lõpetas tänasest töölepingud
Tallink Silja Oy personalijuhi ja marketingijuhiga.
Tallinki kommunikatsioonijuhi Luulea Lääne sõnul lahkuvad Tallink Silja Oy marketingijuht Pekka Helin ja personalijuht Tuomas Nylund. Põhjuseks ettevõtte integratsiooniprotsess, ütles Lääne aripaev.ee-le.
Lääne ei kommenteerinud, mis põhjustel täpsemalt juhtidega töölepinguid lõpetati. Samuti ei tahtnud Lääne öelda, kas uusi juhte hakatakse otsima soomlaste või eestlaste seast.
Artikkel jätkub pärast reklaami
Ka ettevõtte tegevjuht Keijo Mehtonen ei soovinud kommenteerida juhtunut Kauppalehtile, nimetades seda firma ja inimeste omavaheliseks asjaks. "Meil on integratsioon käimas ja muutusi tuleb kindlasti veel," ütles ta.
Helini sõnul sai ta vallandamisest teada täna pärastlõunal ja see tuli talle täieliku üllatusena.
Seotud lood
Kaheksa laevafirmat lõpetavad
vabatahtlikult puhastamata heitvee laskmise Läänemerre, kuid enamik siiski
jätkab, teatas Eestimaa Looduse Fond (ELF).
Neljapäeval finantsaasta esimese poolaasta
majandustulemused avaldanud Viking Line teatas, et on suurendanud oma turuosa.
Tallinki eestlastest juhtkond kutsus oma
soomlastest personaliesindajad Helsingisse kriisikoosolekule, kus arutatakse
Silja juhtide vallandamisega seonduvat.
Kõige mainekamad tööandjad, kes saavad
valida laiema ringi töölekandideerijate seast, on Tallink, Hansapank ja EMT,
teatas Emor.
Paljud ettevõtted seisavad silmitsi sama küsimusega: kuidas korraldada nutikamalt tööetappe, mis nõuavad täpsust, järjepidevust ja aega, kuid ei kuulu ettevõtte põhitegevuse hulka? Olgu selleks toodete komplekteerimine, detailide kokkupanek, pakendamine, sorteerimine või muud käelised tööd. SA Hea Hoog aitab ettevõtetel selliseid tööetappe usaldusväärselt korraldada, ühendades praktilise tootmispartnerluse ja sotsiaalse mõju.